Modèle de contrat de travail baby sitter

Dans l`accomplissement des responsabilités d`emploi en vertu de cet accord de nounou, Nanny sera autorisé à être dans la résidence familiale pendant les heures de travail, et sera autorisé à utiliser les biens personnels suivants de la famille en conjonction avec les responsabilités de Nanny: [ BIENS personnels] Si vous êtes à la recherche d`une aide permanente, par exemple, pendant trois jours par semaine pendant huit heures par jour, vous embauchez un employé, et c`est dans votre intérêt d`avoir un contrat écrit avec toutes les informations que vous avez convenues. Vous devez être en mesure de compter sur cette gardienne et être sûr qu`il ou elle va se présenter. Un contrat vous aidera à clarifier ce que vous attendez et quelles sont les responsabilités de chacun. Si possible, le prestataire de services de garde et la famille devraient discuter des conditions de l`accord et créer et signer l`accord définitif ensemble avant que le travail commence réellement. L`accord peut également être créé après que le travail a déjà commencé dans le but de clarifier la relation entre et les responsabilités de toutes les parties impliquées. Nanny comprend et accepte qu`à la suite de son travail avec la famille et les enfants, il/elle aura accès à des informations privées (y compris médicales, financières, juridiques, de carrière et éducatives) qui doivent être tenus strictement confidentiels et ne peuvent pas être divulgués à tiers pour quelque raison que ce soit. Cette obligation de confidentialité survit à la résiliation du présent contrat, ce qui signifie que Nanny ne peut pas divulguer des informations même après avoir quitté l`emploi de la famille, que ce soit avec ou sans cause. C`est une bonne idée d`imprimer une copie générique de cet accord et puis, chaque fois que vous avez une gardienne, remplissez quelques lignes en bas avec la date actuelle et les heures prévues vous serez parti. Signez-le et demandez à la gardienne de la signer, aussi, après l`avoir revue avec lui. Encouragez votre gardienne à prendre une photo de celui-ci avec leur téléphone afin qu`ils aient une copie. Gardez à l`esprit que les mineurs, généralement les personnes de moins de 18 ans, ne peuvent pas conclure de contrat légal. Même dans ces circonstances, demander à votre gardienne de signer un accord peut le rendre plus susceptible de s`en tenir à ses conditions parce que vos attentes sont toutes en noir et blanc et il est moins probable que la gardienne peut prétendre avoir mal compris l`arrangement. Vous pouvez aussi vous sentir plus en sécurité, sachant que vous avez écrit toutes vos règles.

Parcourez notre bibliothèque de formulaires fiscaux, de formulaires de localités spéciales, de formulaires de contrat de nounou et de soignant, de documents de soignant et d`outils et de modèles gratuits. Le calendrier de travail habituel pour la nounou à partir du début de cet accord de nounou sera tel que stipulé dans l`annexe A ci-jointe. Ce calendrier sera modifié d`un commun accord par les parties de temps à autre, comme l`exigent les horaires de la famille, de la nounou ou des enfants. Nanny fournira une liste écrite des heures travaillées à la famille [à quelle fréquence] et sera payée pour ces heures [lorsque les paiements effectués]. Nanny travaillera pour la famille pour environ [hebdomadaire HOUR estimation] heures par semaine, et [jours par semaine estimée] jours par semaine. La paye de nounou en vertu de ce contrat de nounou sera traitée comme un salaire horaire, pas des versements à un entrepreneur indépendant, et donc la famille fera la retenue comme exigé par la Loi, et délivrera le W-2 requis ou d`autres documents relatifs à ces retenues et Paiements. Nanny sera payé un taux horaire régulier de $ [tarif horaire] par heure. D`une manière générale, Nanny ne sera pas invitée à travailler plus d`heures dans une période de 24 heures ou dans une semaine qui exigerait le paiement des salaires des heures supplémentaires en tant que question de droit.